Работодатели Югры составляют кадровый прогноз

В Ханты-Мансийске состоялось заседание трехсторонней комиссии Югры по регулированию социально-трудовых отношений, в рамках которого начальник управления непрерывного профессионального образования и науки департамента образования и молодежной политики Югры Алексей Дренин рассказал о том, как представлено профессиональное образование в округе.

- По данным федерального мониторинга, на территории Югры 17 организаций высшего образования, в том числе 10 федеральных. В них обучается 27 000 студентов, из них 14 000 на очном отделении.  Такую форму обучения реализуют 5 вузов, из них 3 являются подведомственными организаций департаменту молодежной политики автономного округа. Ежегодно, за счет средства регионального бюджета в него принимаются  2 500 человек, - доложил он.

Подготовка в профессиональном среднем образовании ведется 49 организациями, из них 18 - филиалы (в том числе 4 филиала федерального Югорского университета).

В ведомстве правительства округа находится 19 организаций среднего профессионального образования. Общее количество учащихся - 16 000 человек. Подготовка ведется по 35 видам профессий.

Основой для определения структуры и объемов подготовки за счет региональных средств является прогноз кадровой потребности региональной экономики. Для формирования общего контроля цифр разработан специальный электронный продукт, который может проанализировать всю ситуацию на рынке труда. И все-таки ключевую роль в  формировании заказа на подготовку  кадров играет объединение работодателей  Ханты-Мансийского автономного округа, с которыми  кадровый прогноз обсуждается и согласовывается. За счет работы этих ресурсов определена максимальная потребность по таким видам экономической деятельности, как добыча полезных ископаемых, здравоохранение, строительство и другие.