Творческий и грамотный

Вакансия о конкурсе на должность размещена на официальном сайте мэрии. К будущему заместителю начальника отдела молодежной политики предъявляется ряд требований. Нужно, чтобы специалист был юридически подкован и знал муниципальные, региональные и российские законы.

Он должен иметь высшее образование – перечислен ряд возможных специальностей. Не лишним для него будет такое качество, как творческий подход к решению задач. В вакансии оговорены возрастные ограничения. Также претендент должен иметь хорошее здоровье и не иметь судимости. Будущий зам начальника также должен предоставить информацию о своих социальных сетях, доходах.
Помимо всего прочего от соискателей требуется предоставить в конкурсную комиссию доклад на тему: «Развитие молодежной политики на территории города Сургута: приоритетные направления, тенденции, подходы».
– Требования к докладу: объем не более десяти листов в печатном виде. Регламент выступления: краткое изложение доклада продолжительностью не более десяти минут, включая слайдовую презентацию (презентация является обязательной для защиты доклада). Доклад предоставляется в конкурсную комиссию одновременно с основным пакетом документов, – говорится в описании вакансии на портале администрации Сургута.
Заявки от потенциальных сотрудников в администрации будут принимать до 27 сентября. После чего начнется следующий этап. До шестого октября специальная комиссия рассмотрит пакеты документов. Очные испытания с тестированием, собеседованием и защитой докладов пройдут с 12 по 29 октября.