В думе Югры состоялось заседание «круглого стола» на тему «О развитии профессионального образования с учетом наиболее востребованных профессий (специальностей) в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, в том числе о потребности выпускников общеобразовательных организаций в получении среднего профессионального образования в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре и об условиях его получения».
Кроме депутатов, его участниками стали представители правительства, департамента образования и науки, департамента труда и занятости, Общественной палаты, уполномоченный по правам ребенка. О положении дел в учебных заведениях рассказали: Елена Еремина – заместитель директора Когалымского политехнического колледжа, Светлана Кучерявая – заместитель директора Советского политехнического колледжа, Светлана Гурьева – директор Нижневартовского социально-гуманитарного колледжа, Александра Нехорошева – и.о. ректора Ханты-Мансийской государственной медицинской академии, Илья Шалунов – и.о. директора Ханты-Мансийского технолого-педагогического колледжа и Роман Кучин – ректор Югорского госуниверситета.
По информации директора окружного департамента образования Алексея Дренина, для того, чтобы нарастить подготовку специалистов по широкому перечню направлений и синхронизировать систему СПО региона с кадровой потребностью экономики, ежегодно увеличивается количество бюджетных мест. Так, с 2018 года количество контрольных цифр приема увеличено на 49% или на 2 523 места.
Сейчас в регионе по программам СПО в 41 учреждении обучаются 35 917 студентов. При этом: 61% – за счет окружного бюджета (22067 человек), а 1280 студентов (3,5%) – обучаются за счет федерального бюджета. Благодаря реализации нацпроекта «Образование» эти показатели растут ежегодно.
«Средний конкурс в колледжи Югры составил пять человек на место, а на отдельные специальности доходил до 24 человек в конкретном колледже, – отметил Алексей Дренин. – До 2030 года самыми востребованными останутся направления из нефтегазодобывающей отрасли, промышленности, энергетики, транспорта, образования, медицины, строительства, IT, креативных индустрий».
Директор окружного департамента труда и занятости Роман Белкин отметил, что на рынке труда Югры востребованы водители, бурильщики, машинисты, монтажники, слесари, учителя, врачи, медицинские сестры.
Для решения проблемы дефицита кадров предпринимаются различные меры, в том числе: ежегодный прогноз перспективной потребности региональной экономики в кадрах; профориентационные мероприятия для школьников; целевое обучение.
На портале «Работа России» работодатели могут размещать свои предложения о целевом обучении для поступающих в вузы и колледжи будущих работников. При целевом обучении абитуриенты перед поступлением в колледж или ВУЗ подписывают договор с будущим работодателем, благодаря чему получают бесплатное образование и по окончанию обучения трудоустраиваются компанию, с которой у них заключен договор.
«Престиж среднего профессионального образования за последние годы существенно вырос, тем острее стоят вопросы соответствия учебных программ и направлений подготовки реальным запросам рынка, повышения привлекательности рабочих профессий, состояния учебных зданий, общежитий и ряд других проблем, от решения которых зависит развитие экономики и технологический суверенитет страны. Поэтому обсуждение темы развития системы СПО в Югре, безусловно, своевременно», – прокомментировала заместитель председателя Думы Югры Наталья Западнова.
По словам Натальи Западновой, предстоит еще подумать, какие механизмы надо внедрить, чтобы решить проблему дефицита кадров.
Что касается наращивания мощностей в системе среднего профессионального образования, благодаря реализации нацпроекта «Образование» и федерального проекта «Профессионалитет» в Югре созданы 152 современные мастерские, 2 образовательно-производственных кластера «Профессионалитет» (в Когалыме и Ханты-Мансийске). В этом году на базе Ханты-Мансийского технолого-педагогический колледжа появится еще один кластер в отрасли педагогики.
До 2030г. запланирован капитальный ремонт и строительство новых зданий учебных корпусов и общежитий для колледжей в Сургуте, Когалыме, Ханты-Мансийске, Нижневартовске.
«Главное, что в регионе подготовка специалистов синхронизирована с потребностью экономики в кадрах», – подчеркнула Наталья Западнова.
Опубликованных комментариев пока нет.