Профессиональное обучение граждан

Цель мероприятия – помощь гражданам в развитии имеющихся знаний, компетенций и навыков, чтобы по итогам прохождения обучения каждый смог найти подходящую работу или организовать собственное дело.



В мероприятиях по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию можно принять участие один раз в период до 2024 года.
В Октябрьском районе планируется обучить 40 граждан, в том числе 5 представителей из числа молодежи. 



Обучение будет осуществляться при посредничестве трех федеральных операторов:

а) автономная некоммерческая организация «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)»;
б) федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Национальный исследовательский Томский государственный университет»;
в) федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации».

В 2022 году расширен перечень категорий граждан, которые смогут пройти обучение при реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»: 

– граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;
– женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет;
– женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;
– молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:

• граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
• граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
• граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования, и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
• граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности работников организации);
• граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по полученной профессии (специальности).

Граждане из числа молодежи в возрасте до 30 лет имеют приоритетное право на участие в мероприятиях.
Граждане могут получить рекомендации органов службы занятости в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в том числе по соответствующим образовательным программам.
Граждане, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование либо получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование, могут также стать участниками данного мероприятия при освоении дополнительных профессиональных программ. 
Для участия в мероприятиях граждане подают:

– заявление о прохождении профессионального обучения и дополнительного профессионального образования с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» https://trudvsem.ru/information-pages/support-employment/;
– заявление в органы службы занятости о получении государственной услуги по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

При подаче заявления гражданин может выбрать образовательную программу и организацию, осуществляющую образовательную деятельность.
В целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования органы службы занятости оказывают гражданам государственную услугу по профессиональной ориентации, по итогам которой формируется заключение, содержащее одну из следующих рекомендаций:

а) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе; 
б) о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования;
в) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии изменения выбранной образовательной программы. 

Органы службы занятости вправе запрашивать у граждан, подавших заявление, документы, подтверждающие их соответствие условиям участия в мероприятии.
Центры занятости населения оказывают содействие гражданам в подаче заявления путем предоставления доступа к техническим средствам связи в центрах занятости населения, а также оказания консультационных услуг. 
О ходе рассмотрения заявления граждане уведомляются с использованием ЕЦП «Работа в России» путем автоматизированного формирования и передачи текстовых сообщений на указанный в заявлении адрес электронной почты.

Обращаем внимание, что в целях обеспечения занятости граждан, направляемых на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования, заключаются двухсторонние или трёхсторонние договора:

– заключается трехсторонний договор (между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, участником мероприятий и работодателем), предусматривающий обязательства, связанные с трудоустройством обучаемого, или двусторонний договор (между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и участником мероприятий), предусматривающий обязательства обучаемого после приобретения соответствующих навыков и знаний зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя, крестьянского (фермерского) хозяйства, юридического лица или начать применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход».

В случае если работодатель является организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой обучался участник мероприятий, обеспечение занятости обучаемых граждан осуществляется на основании двухстороннего договора, заключенного между участником мероприятий и работодателем, предусматривающего обязательства, связанные с трудо-
устройством обучаемого.
В случае если гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования, не заключены договоры, то орган службы занятости заключает с гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования, трехсторонний договор (между органом службы занятости, участником мероприятий и организацией, осуществляющей образовательную деятельность), предусматривающий обязательства, связанные с его занятостью.